Directeur.trice
Venez Grandir avec nous ! Mission Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle :
jours de fidélisation, prime d’ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…Développer votre expertise et vos compétences :
110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !Vos missions :
Concrètement, qu’est-ce que cela implique ? Élaborer le projet pédagogique des micro-crèches et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires Veiller au respect des règles d’encadrement professionnel auprès des enfants Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l’établissement Gestion administrative es structures et collaboration avec les services supports Et auprès des familles, cela donne quoi ? Être l’interlocuteur privilégié des familles en établissant un rapport de confiance Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction Et dans l’équipe Chaperons ? Assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire Intervenir en soutien à l’équipe terrain et assurer une continuité en section si besoin Profil Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d’un des diplômes suivants :
Diplôme d’État de Puériculture (IPDE) Infirmier (IDE) avec expérience significative dans l’encadrement Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) Auxiliaire de Puériculture (AP)Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
CompétencesManagementRecrutement et intégrationGestion Administrative et FinancièreMise en oeuvre du projet éducatifMise en oeuvre des protocoles QHSSens des responsabilitésGestion des priorités Les Petits Chaperons Rouges en quelques mots Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.
Et nous en sommes convaincus :
pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
* Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » * Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques * Des lieux confortables :
accés facile, climatisation, salle du personnel agréable...
Un socle éducatif qui stimule la créativité * Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :
Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
* Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes * Un accompagnement pédagogique renforcé :
formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées...
Un esprit d'entreprise unique Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien :
« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit ! * Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :
challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks...
* Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages * Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipesMot du recruteurLe secteur de la Petite Enfance m'a offert tant d'opportunités ! Quand j'ai débuté en crèche, je n'aurais jamais pensé être un jour Directrice Régionale.
Aujourd'hui, pour mes équipes, j'ai moi aussi à coeur de créer un environnement de travail épanouissant, stimulant, motivant, qui soutient les ambitions de développement de chacun.
Les nombreuses opportunités d'évolution et de formations au sein du groupe sont trés appréciées de nos collaborateurs.
Vous aussi, vous partagez l'esprit des Petits Chaperons Rouges ? Rejoignez-nous !Aurélie GAIGNARDDirectrice Régionale IDF OUEST YouTube est désactivé Marie - Mon GRAND métier de Directrice de crèche Marie - Mon GRAND métier de Directrice de crèche
Ile-de-France
Hauts-de-Seine (92)
92110 Clichy
Séjour itinérant :
Oui
Non
Type d'accueil : Voir description de l'offre
Public(s) : Voir description de l'offre
Possibilité de stage :
Oui
Non
Nombre de candidat(s) recherché(s) : 1
Type de contrat : Autre type de contrat
Candidature : Via le site web du recruteur
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