DIRECTEUR SEJOUR ENFANT 4-8 ANS - CHATEAU DE CRECY DU 12 AU 21 JUILLET

Le recruteur est à la recherche d'un.e :

Directeur.trice

Du : 12/07/2023 Au : 22/07/2023

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Poste

Directeur.trice

Description de l'offre

Dans le cadre de l’organisation de ses séjours de JUILLET 2023, nous recherchons un.e directeur.rice pour notre séjour au Château de Crécy (Oise) du 12 au 21 Juillet 2023. DATE : du 12 au 21/07/2023 soit 10 jours (Prévoir un jour avant et un jour après de disponibilité) CAPACITE : 35 enfants de 4 à 8 ans ENCADREMENT : Taux d’encadrement CIE : 1 pour 5 pour les – de 8 ans Sur ce séjour : 1 DIRECTEUR –1 ASSISTANT.E SANITAIRE – 7 ANIMATEURS QUALIFICATION : DIPLOME DIRECTEUR : BAFD ou équivalence + Permis B et 2 ans de permis car conduite de minibus. REMUNERATION : CEE - 68EUROS BRUT PAR JOUR (en cours d’évolution) – FRAIS DE PRERARATION DE SEJOUR ET DE DEPLACEMENT PRIS EN CHARGE ACTIVITES : 5 séances de poney – Piscine sur place – Initiation au camping HEBERGEMENT : Centre le château de Crécy – MFR Château de Crécy – 60430 Saint Sulpice ROLE ET FONCTIONS DU DIRECTEUR AU CIE THALES AVANT LE SEJOUR : Recruter l’équipe d’animation dont un stagiaire BAFA / Enfant du personnel Thales, Préparer et organiser une réunion de préparation avec l’équipe d’animation, Rédaction et mise en œuvre du projet pédagogique, Rédaction et mise en œuvre du projet de fonctionnement en collaboration avec son équipe d’animation, Préparer et coordonner les activités du séjour, Contacter et coordonner les activités avec les prestataires, Préparer et diffuser sur le blog : Lettre aux jeunes, Lettres aux parents, trousseau, Prendre contact avec les enfants dont les parents ont signalé des difficultés de santé et/ou des handicaps, PENDANT LE SEJOUR : Assurer la sécurité physique, morale, affective de l’ensemble des acteurs du séjours (enfants et équipe d’animation, personnels techniques), Former, accompagner, évaluer et coordonner une équipe d’animation dont au moins un stagiaire, Coordonner la vie quotidienne, Assurer le suivi sanitaire en appuis de l’assistant.e sanitaire, Contacter et coordonner les activités avec les prestataires, Mise en œuvre et respect de la règlementation en ACM, Communiquer avec les parents via le BLOG, et le CIE le responsable pédagogique pour les sujets non urgent sinon la permanence, Tenir un cahier de bord, Gérer au quotidien (et dans la mesure du possible) la comptabilité du séjour, Participer au séjour sur le terrain, APRES LE SEJOUR : Bilan du séjour avec l’équipe d’animation, Bilan du séjour directeur avec son responsable pédagogique, Retour comptabilité, Retour administratif, PRESENCE OBLIGATOIRE AU WEEK END DIRECTEUR DU 13 ET 14 MAI sur PARIS Un mot sur le CIE Thalès : Depuis 50 ans, CIE THALES organise des séjours de vacances en France et dans le reste du monde. Partir avec le CIE, c’est découvrir de nouvelles activités et de nouveaux lieux, participer à l’organisation de son séjour de son âge, vivre en groupe et apprendre des autres. Notre objectif est de faire partir le plus grand nombre d’enfants de salariés du groupe Thalès, quelle que soit la classe sociale dont ils sont issus, de leur proposer des séjours auxquels ils ne pourraient avoir accès ailleurs, de les faire participer au travers de situations collectives, à la mise en place d’un projet commun, de promouvoir le respect de l’individu et l’épanouissement de chacun dans un cadre agréable et sécurisant. Contact : Benoit.dumenil@thalesgroup.com – 06 62 78 08 95

Lieu du poste

Hauts-de-France

Oise (60)

Séjour itinérant :

Oui

 | JeSuisAnimateur.fr

Non

Détails de l'offre

Type d'accueil : Séjour de vacances

Public(s) : Maternelles (3 - 6 ans)

Possibilité de stage :

Oui

 | JeSuisAnimateur.fr

Non

Nombre de candidats recherchés : 3

Contrat & rémunération

Type de contrat : CEE

Rémunération : 70€ / Jour, Brut

Profil recherché par le recruteur

Diplôme(s) et formation(s) : BAFD complet , BAFD en cours , BPJEPS ou équivalent , DEJEPS ou équivalent

Formation(s) complémentaire(s) : Sans préférence

Spécialité(s) : Sans préférence

Langue(s) étrangère(s) : Sans préférence

Permis de conduire : Oui

Modalités de recrutement

Candidature : Par e-mail

Entretien : Téléphonique et physique


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